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Il coaching e il mentoring dei dipendenti è un investimento sia per l’arricchimento di un dipendente che per l’organizzazione. Un dipendente avrà gli strumenti per svolgere il suo lavoro in modo efficiente e con fiducia. È più probabile che rimanga in azienda, riducendo fatturato e costi. La creazione di un programma formale di coaching e … Leggi tutto