Alain Babolin: Ho lavorato 3 mesi qui e mi sono trovato discretamente.
Gestito abbastanza male, poco chiari e molto molto pretenziosi, sei un numero per loro, non esiste il lato umano.
Per fortuna ho trovato persone ovvero colleghi abbastanza alla mano e che mi hanno aiutato, per il resto non mi sono teovato bene li.

pico floridi: Grande pofessionalità, tempi brevi, disponibilità verso le richieste del cliente. lavoro ottimo! Grazie! BC

Nei suoi 25 anni di esperienza come controllore finanziario in una vasta gamma di industrie e aziende, Jeff Gordon ha visto le frodi in prima persona, ha svolto un lavoro di progetto per persone senior licenziate che si occupano di frodi finanziarie e ha fatto ricerche su questo argomento in modo esteso. Per sua natura, Jeff è una persona che si concentra sull'aspetto forense, quindi i dirigenti sono fortunati ad averlo sulla "faccia del carbone" della loro azienda, che a volte rileva pratiche discutibili da parte di alcuni dipendenti. Jeff è appassionato di questo argomento perché odia vedere i proprietari di aziende ignorare questo rischio potenziale per la loro attività, possibilmente perdendo la loro attività e/o il loro matrimonio, odia vedere imbroglioni in posizioni senior e odia anche vedere il personale perdere il lavoro a causa di un solo collega corrotto. È autore del popolarissimo E-book sulla prevenzione delle frodi "Il personale potrebbe mai chiudere la mia attività? Nel suo tutoraggio su questo argomento, molti clienti hanno evitato di soffrire a causa di alcune pratiche illegali del personale.Jeff assiste molti imprenditori a non essere "fregati" e ottiene grande soddisfazione quando i truffatori vengono catturati grazie alla buona implementazione di sistemi e procedure!Olivia de Sousa-FerresOffice National Dandenong