Condizioni che portano a buone relazioni industriali
Le relazioni industriali si riferiscono generalmente all’area della gestione delle risorse umane che gestisce le questioni relative all’occupazione in un ambiente di lavoro sindacale. Ciò comporta problemi tra i leader sindacali e la direzione dell’azienda, come accordi di contrattazione collettiva, gestione dei reclami e decisioni quotidiane sull’occupazione. I sindacati e la direzione non hanno bisogno … Leggi tutto