Modi in cui un manager può motivare un dipendente usando la teoria classica
La teoria classica della gestione, introdotta durante la Rivoluzione Industriale, sostiene che esiste un modo preciso e corretto di svolgere le mansioni lavorative per produrre i risultati più efficienti. Poiché impone una chiara catena di comando – con tutta la direzione delle attività che proviene direttamente dal manager senza input da parte dei dipendenti – … Leggi tutto