Componenti di un approccio Balanced Scorecard alle risorse umane strategiche

Una delle sfide per diventare un partner aziendale strategico per le risorse umane è allineare i piani delle risorse umane con i piani aziendali. In alcuni casi, gli obiettivi e le strategie aziendali rimangono nella fase di pianificazione. Un dipartimento HR proattivo può guidare un processo che trasformerà le strategie in pratiche HR efficaci. Un … Leggi tutto

Nozioni di base sulla lettera commerciale

Scrivere una lettera commerciale significa comprendere gli elementi di base e la formattazione generale della corrispondenza commerciale. La stessa lettera commerciale è una lettera diretta e mirata con pochi segmenti di conversazione. L’idea è fornire le informazioni necessarie o comunicare una richiesta nel modo più sintetico possibile. formattazione Le lettere commerciali dovrebbero essere brevi, in … Leggi tutto