La Occupational Safety and Health Administration è stata creata quando il Congresso degli Stati Uniti ha approvato il Occupational Safety and Health Act del 1970. La missione dell’amministrazione è quella di stabilire e applicare standard per il mantenimento di condizioni sicure e salutari nei luoghi di lavoro del settore privato attraverso programmi educativi, sensibilizzazione, formazione, ispezioni di sicurezza e altri programmi.
Organizzazione
L’OSHA fa parte del Dipartimento del lavoro degli Stati Uniti e mantiene un ufficio nazionale a Washington, DC. L’amministratore dell’OSHA riferisce direttamente al Segretario del lavoro.
Processo di reclamo
OSHA mantiene una rete di uffici statali e regionali. I reclami vengono presentati all’ufficio OSHA più vicino a dove si verifica un problema sul posto di lavoro. I lavoratori oi loro rappresentanti possono presentare reclami a un ufficio e richiedere un’ispezione OSHA nei casi in cui ritengono che vi sia un potenziale rischio sul posto di lavoro o il mancato rispetto degli standard OSHA. I lavoratori possono anche presentare reclami online. L’OSHA può emettere multe o citazioni se viene riscontrata una violazione.
Gamma di sorveglianza
L’OSHA applica gli standard di protezione dei cantieri per l’edilizia, l’agricoltura, le operazioni marittime e l’industria in generale. Le regole riguardano datori di lavoro e lavoratori del settore privato in tutti i 50 stati, nel Distretto di Columbia e in altre giurisdizioni degli Stati Uniti. I dipendenti dei governi statali e locali non sono coperti dalle regole federali OSHA, ma hanno protezioni professionali se lavorano in uno stato con un programma statale approvato dall’OSHA. L’OSHA monitora le agenzie federali ed esamina i reclami dei lavoratori, ma non può emettere multe alle agenzie federali.