Politica di prevenzione delle molestie

Le decisioni della Corte Suprema prese tra il 1986 e il 1993 hanno definito le molestie e, insieme alla Commissione per le pari opportunità di lavoro, sono state stabilite due tipi di molestie sul posto di lavoro: il quid pro quo e l’ambiente di lavoro ostile. L’EEOC richiede ai datori di lavoro di dimostrare l’intenzione … Leggi tutto

Organizzazione di eventi e servizi di portineria

Le aziende che si concentrano sulla pianificazione di eventi e sui servizi di portineria aiutano i propri clienti a progettare, preparare e ospitare diversi tipi di funzioni o riunioni. Ad esempio, gli organizzatori di eventi possono coordinare matrimoni, anniversari, conferenze o feste in ufficio. Un’azienda può assistere nella pianificazione di ogni aspetto di un evento … Leggi tutto

Quali sono le caratteristiche di un disco rigido?

I dischi rigidi, denominati anche unità disco rigido, memorizzano enormi quantità di dati per i dispositivi elettronici. Il numero di cifre binarie che compongono i dati è sbalorditivo: un gigabyte ha otto miliardi di unità e zeri. I dischi rigidi sono generalmente caratterizzati, classificati e classificati in base a elementi come la capacità di archiviazione, … Leggi tutto

Riconoscimento dei dipendenti e vantaggi tangibili

Il riconoscimento dei dipendenti è una parte vitale per mantenere un buon morale dei dipendenti e avere un buon tasso di fidelizzazione dei dipendenti. Quando i dipendenti sentono di essere adeguatamente riconosciuti per le loro prestazioni, è molto più probabile che si sentano come se fossero una parte importante dell’azienda e che siano apprezzati. Un … Leggi tutto