Obiettivi di pianificazione aziendale

La pianificazione aziendale è una componente essenziale di una gestione aziendale di successo. Gli imprenditori devono pianificare strategicamente eventi imprevisti e nuovi concorrenti che entrano nel mercato. È necessario che gli imprenditori creino una serie di obiettivi di pianificazione che delineano efficacemente il modo in cui verrà gestita l’attività, i potenziali fattori di rischio e … Leggi tutto

Modi per una piccola impresa di mostrare responsabilità sociale

Dimostrare un comportamento socialmente responsabile è un must virtuale per una piccola impresa che cerca di competere con catene più grandi con maggiore potere contrattuale ed esposizione. La responsabilità sociale va oltre il rispetto degli standard legali ed etici di base, include il funzionamento come un forte cittadino della comunità che mostra preoccupazione per il … Leggi tutto

Principali domande di intervista comportamentale per il business

Le aziende utilizzano le domande dei colloqui comportamentali per determinare le conoscenze e le abilità relative al lavoro dei candidati. La premessa alla base di queste domande dell’intervista è che le prestazioni lavorative passate sono il predittore più accurato delle prestazioni future, secondo Quintessential Careers, un riferimento online e un sito di lavoro. Gli esperti … Leggi tutto