Alcune aziende non assumono personale. Invece, si affidano a contraenti indipendenti. Altre società possono esternalizzare determinati lavori a lavoratori indipendenti, pur mantenendo un nucleo di dipendenti che lavorano per l’azienda. Chi non lavora direttamente per l’azienda non guadagna alcun compenso. Invece, il denaro guadagnato è chiamato indennità di non occupazione.
Significato
Contrattare con una società ma non essere assunto da essa direttamente come dipendente significa che sei un appaltatore indipendente. Compili un W-9 quando stipuli un contratto con un’azienda. Riceverai anche un modulo 1099-MISC alla fine dell’anno, che viene utilizzato per presentare la dichiarazione dei redditi. Devi segnalare tutte le entrate che ricevi sul modulo 1099, poiché è considerato un risarcimento per te. Potresti anche ricevere royalties per il lavoro svolto o pagamenti di commissioni finali da vendite precedenti. L’IRS considera tutto questo reddito non occupazionale di compensazione
vantaggio
Reddito da disoccupazione significa che sei un uomo d’affari indipendente. Devi pagare le tasse su tutto il reddito che ricevi, ma puoi anche detrarre tutte le spese da te sostenute durante l’anno per il lavoro che hai svolto. Ciò include qualsiasi viaggio che fai per l’azienda, forniture che devi acquistare per lavoro e persino qualsiasi spazio che usi a casa tua per motivi di lavoro. Il tuo datore di lavoro potrebbe rimborsarti alcune o tutte le tue spese e tu devi considerarle come entrate, ma puoi comunque richiedere una detrazione per le spese sostenute.
Svantaggio
Non sei un dipendente, quindi devi pagare la tua tassa di previdenza sociale. L’intero 15.3 percento viene pagato da te, poiché l’azienda con cui hai contratto non è il tuo datore di lavoro. Se la società ti assumesse, pagherebbe la metà della tua tassa di previdenza sociale. Inoltre, non ricevi benefici aziendali come piani pensionistici, pensioni, assicurazioni sanitarie o altri benefici accessori offerti ai dipendenti.
Considerazione
Tieni traccia di tutte le entrate che ricevi dalle aziende con cui hai contratto. Se il tuo datore di lavoro ti sta compensando per le spese sostenute, dovresti provare a conoscerlo in anticipo. Ci sono molti modi per tenere la contabilità. Se inizi a fare la contabilità partendo dal presupposto che la società con cui hai stipulato un contratto non rimborsa le tue spese e la società inizia a rimborsare le tue spese, dovrai rifare la contabilità.