I questionari sull’atteggiamento dei dipendenti sono sondaggi che alcuni datori di lavoro distribuiscono ai lavoratori come indicatore dei loro sentimenti e problemi che sono difficili o impossibili da misurare sulle valutazioni standard delle prestazioni dei dipendenti. Mentre i questionari sull’atteggiamento devono includere questioni etiche come parte del loro contenuto, ci sono anche considerazioni etiche che … Leggi tutto
Se la tua azienda licenzia un dipendente, corri il rischio di un aumento dell’aliquota fiscale di disoccupazione. Tuttavia, la possibilità di un aumento dell’aliquota fiscale dipende dalle circostanze associate al licenziamento, nonché da quanto bene hai documentato le tue azioni e le tue motivazioni. In generale, un dipendente ha diritto alla disoccupazione se è stato … Leggi tutto
Secondo l’Internal Revenue Service, una società S è un’entità legale che ha scelto di trasferire “entrate, perdite, detrazioni e crediti ai propri azionisti ai fini delle imposte federali”. Una diaria (che è un termine latino che significa “al giorno”) è l’indennità in denaro che le aziende pagano ai dipendenti che viaggiano nel corso del loro … Leggi tutto
L’inizio di un nuovo lavoro è emozionante e intimidatorio. Quando un pool di nuovi dipendenti viene assunto contemporaneamente, è un adeguamento sia per i dipendenti nuovi che per quelli veterani. Ci sono molti modi in cui i dipendenti attuali possono rendere la transizione più confortevole per i nuovi assunti, ma è altrettanto importante che i … Leggi tutto
I tuoi dipendenti svolgono un ruolo importante nel sostenere la salute finanziaria della tua azienda come te, forse anche di più dal momento che il loro lavoro dipende dal fatto che tu realizzi un profitto e mantenga l’attività operativa. Allo stesso tempo, molti lavoratori credono che non sia loro dovere essere fiscalmente responsabili, questo è … Leggi tutto
Un posto di lavoro in cui tutti i dipendenti si comportano e si comportano in modo coerente tutto il tempo è un sogno per un piccolo imprenditore. Il sogno, ovviamente, non è la realtà. I lavoratori a volte agiscono in modi che sono dannosi per la tua azienda e richiedono che tu agisca. Fornire un … Leggi tutto
MySpace è un sito di social networking. Sebbene questo sito sia utile per tenersi in contatto con amici e parenti, è anche utile per i datori di lavoro per trovare dipendenti attuali o potenziali. Alcune persone con profili MySpace pubblicano molte informazioni sulla loro vita personale. È facile cercare qualcuno su MySpace se vuoi trovare … Leggi tutto
I dipendenti della manutenzione svolgono un ruolo di supporto importante in un’azienda. Tuttavia, è necessario fare molte considerazioni per giustificare gli addetti alla manutenzione. Ogni azienda è unica e, come tale, ha esigenze uniche. Esaminando una serie logica di considerazioni, è possibile determinare se assumere nuovi addetti alla manutenzione è giusto per la propria azienda. … Leggi tutto
Non esiste una formula magica per trasformare un dipendente difficile in un modello. Puoi, tuttavia, lavorare con il dipendente, facendogli sapere cosa sta facendo di sbagliato e come può migliorare. È possibile che non si renda conto di quanto sia difficile essere. È anche possibile che non ci siano state conseguenze per il suo comportamento, … Leggi tutto
A nessun datore di lavoro piace licenziare un lavoratore, ma può essere una necessità economica inevitabile. C’è molta emozione in una tale decisione, sia per il datore di lavoro che per il futuro ex dipendente. Quando informi un lavoratore della tua decisione, devi rimanere fermo, ma affrontare le emozioni che probabilmente proverà. Molte persone legano … Leggi tutto
