Ad un certo punto, tutti si prendono un giorno di malattia o un giorno di vacanza dal lavoro. L’assenza di solito deriva da legittime questioni personali e mediche. Ma quando le assenze diventano croniche, l’assenteismo può disturbare il posto di lavoro e incidere pesantemente sulla produttività. Il compito di correggere le assenze ripetute spetta quindi … Leggi tutto
La capacità dei dipendenti di gestire le responsabilità lavorative e la vita al di fuori del lavoro è importante per la tua azienda quanto lo è per il benessere dei tuoi dipendenti. I dipendenti che conciliano efficacemente il lavoro e la vita domestica sono in genere più felici, più produttivi e lavorano in modo più … Leggi tutto
Lo scopo del processo di permanenza in carica per i dipendenti è quello di fornire loro un certo senso di sicurezza sul lavoro, in modo che sappiano che non possono essere semplicemente licenziati o lasciati andare per capriccio, ad esempio da un capo arrabbiato o da un collega con una vendetta. Tuttavia, questo processo a … Leggi tutto
La condizione nota come disturbo borderline di personalità (BPD) è definita da una storia personale di relazioni instabili, reazioni di rabbia, turbamento emotivo e, soprattutto, impulsività. Quando tu come proprietario di una piccola impresa hai un lavoratore che soffre di BPD, puoi aspettarti che sorgano determinati problemi a causa dello stato mentale di questo dipendente. … Leggi tutto
Come proprietario di una piccola impresa, hai più che sufficienti preoccupazioni su cui concentrarti ogni giorno, dalle strategie a lungo termine alla garanzia che la tua azienda superi le sfide della giornata. Con così tante cose da fare, è facile dare per scontato i tuoi dipendenti, soprattutto quando operano in modo efficiente. Tuttavia, i dipendenti … Leggi tutto
L’uso di appaltatori indipendenti può far risparmiare denaro a un’azienda sui costi del personale e sulle spese generali come servizi pubblici e spazi per uffici, ma l’IRS ha requisiti rigorosi che impongono la designazione di un appaltatore indipendente o di un dipendente. Comprendere le regole su ciò che rende un lavoratore un appaltatore indipendente per … Leggi tutto
