Le aziende lavorano in modo più efficiente quando i dipendenti vanno d’accordo e apprezzano i contributi di ogni individuo. I ruoli individuali, le descrizioni delle mansioni e le barriere dipartimentali possono produrre una cultura in cui i dipendenti non rispettano il contributo di ogni persona, causando spaccature che influenzano la produttività. Gli esercizi di team building sono progettati per dimostrare come le abilità e i punti di forza di ogni individuo possono essere combinati per raggiungere un obiettivo comune in modo divertente e interessante.
Elevatore di uova
Nell’esercizio di sollevamento delle uova, una squadra deve progettare una custodia che protegga un uovo quando viene lasciato cadere da una scala di 8 piedi. Ciascuna squadra è dotata di strumenti identici, come tubi di carta assorbente, cannucce, nastro adesivo. I membri del team devono progettare una custodia protettiva e sviluppare una campagna pubblicitaria per la loro nuova invenzione. Il giudizio considera l’estetica del design, la creatività della campagna pubblicitaria e il modo in cui l’approccio ha protetto l’uovo. Anche se l’uovo si rompe, la squadra potrebbe vincere se le altre due aree fossero magistrali.
Poligono cieco
Lavorando come una squadra, un gruppo di 10-30 dipendenti viene detto di mettersi in fila spalla a spalla e vengono bendati. Il facilitatore annuncia che da qualche parte vicino c’è uno strumento per loro da trovare. Consiglia loro di muoversi lentamente per evitare lesioni e di comunicare per tutto il tempo in modo che ognuno possa sentire gli altri vicini. Posiziona una lunga corda nelle vicinanze. Quando trovano la corda, dì loro di usare la corda per delineare un quadrato perfetto. Alla fine dell’esercizio ogni membro deve essere aggrappato alla corda. Videoregistrare l’esercizio e ripetere quale tattica ha funzionato e discutere cosa avrebbe potuto semplificare l’esercizio.
Ragazzi Ball
Gutter Ball è una sfida divertente ed emozionante che costringe le squadre a comunicare e pensare in modo strategico. Ad ogni membro della squadra viene consegnato un pezzo di half-pipe o grondaia. La metà del gruppo è bendata. L’obiettivo della grondaia è quello di manovrare una biglia attraverso un percorso ad ostacoli, depositandola infine nel secchio senza toccarla. Ogni secondo grondaia deve essere tenuta da un membro della squadra bendato, che è allenato dagli altri partecipanti. Rendi il corso semplice o complesso come desideri. I team esperti possono godersi un percorso che li porta giù per le scale, intorno agli alberi e sotto i tavoli. Per i nuovi team, considera la possibilità di rimuovere le bende e rendere il corso più complesso.