Ogni stato degli Stati Uniti ha un periodo di tempo massimo tra i periodi di libro paga stabilito per le aziende con sede all’interno della loro giurisdizione. La durata massima del periodo di paga più comune negli Stati Uniti è semestrale o due volte al mese. Ciò si verifica in genere il 15 e il 30 del mese. Sebbene non sia necessario che i datori di lavoro paghino i propri dipendenti in base a questo programma, molti adottano periodi di retribuzione semestrali.
Varietà di periodi di pagamento
Nella maggior parte delle situazioni, i dipendenti vengono pagati settimanalmente, ogni due settimane o mensilmente. Un’organizzazione decide la frequenza con cui pagare i dipendenti in base a una varietà di variabili tra cui il flusso di cassa, le esigenze dei dipendenti e le spese associate ai pagamenti dei salari.
Metodo migliore per determinare i periodi di paga
La maggior parte dei datori di lavoro guarda al budget per determinare la frequenza con cui pagare i dipendenti. Una volta soddisfatte le normative statali, se pagare i dipendenti più spesso ha un impatto negativo sul budget dell’azienda, in genere i minimi sono tutto ciò che viene rispettato.